Центр HR-Консалтинга


Мы предлагаем:

 

 

— Разработка HR-стратегии на основе бизнес-стратегии Вашей компании.

 

—Создание  эффективной Системы Управления Персоналом Вашей организации.
ЭТАПЫ:

  1. Аудит действующей системы управления человеческими ресурсами в  организации.
  2. Анализ маркетинговой и экономической стратегии компании
  3. Разработка HR-бизнес-процессов
  4. Внедрение

Мы помогаем Вашему бизнесу быть эффективным на любом этапе жизненного цикла Вашей организации!

 

— Составление индивидуальной карты компетенций Ваших кандидатов и сотрудников в соответствии с психограммой и профессиограммой профиля должности.
В зависимости от специфики Вашего бизнеса, мы разрабатываем идеальные «Профили должностей»  Ваших сотрудников.«Профиль должности» состоит  из  «профессиограммы» и «психограммы» должности.

 

На основании проведенного профессионального и психологического тестирования Ваших сотрудников, мы составляем на каждого из них «Индивидуальную карту компетенций», что позволяет Вам оценить насколько Ваши сотрудники соответствуют квалификационным требованиям и личностным характеристикам Идеального «Профиля должности».

 

В нашей компании за многолетний период работы создана библиотека «Профилей должностей» фронт-офиса и бэк-офиса.

 consalting_1

 

— Разработка Эффективной системы стимулирования персонала. Ключевые индикаторы  эффективности. Разработка KPI для  персонала Вашей компании.

 

— Разработка Индивидуальных мотивационных профилей Вашего персонала с целью создания системы материального и нематериального стимулирования в Вашей компании.

 consalting_2

 

— Мониторинг мотивационного фона.  

 consalting_3

 

— Эксклюзивная   работа   по    формированию  HR-бренда Вашей компании.

consalting_4 

 

— Аудит действующей корпоративной культуры Вашей компании. Разработка  предложений  для  созданию  релевантной корпоративной культуры Вашей организации

 

Ваше имя*

Ваш телефон*

Название компании *

Сайт компании

Ф.И.О. контактного лица *

Телефон *

E-mail *

Текст сообщения *